Comment marche une entreprise ?
Petit graph très simple pour nos amis politiques qui pourraient se demander comment fonctionne une entreprise. Cela marche par cycle, très naturellement. 1/ Je crée mon entreprise. 2/ J’ai besoin de ressources humaines, souvent le chef d’entreprise puis très rapidement, recrutement pour aider au développement. Moins les salaires me coûtent chers, plus j’embauche. Car je suis une TPE. J’ai également de financement pour me développer. Je peux emprunter, si la banque veut bien me prêter. Je peux aussi aller chercher de l’argent auprès d’investisseurs si mon projet a un très fort potentiel.
Jusque là, le chef d’entreprise s’est endetté et a pris le risque de recruter pour commencer à faire tourner la machine. A noter que le chef d’entreprise créateur généralement ne se paie pas la première année. Juste pour remettre les choses dans leur contexte sur l’image du « patron ». Et donc l’entreprise commence sa vie et à vendre. Et comme cela se passe formidablement bien, l’entreprise dégage à la fin de l’année du profit. Cela tombe bien parce que ce profit va principalement servir à deux choses clefs dans la vie de l’entreprise : 1/ pouvoir embaucher de nouvelles compétences pour continuer à se développer et 2/ rembourser les dettes de l’entreprise qui ont servies à la financer. L’entreprise pourra faire ceci uniquement si celle-ci n’est pas trop imposée par l’Etat, car sinon, pas d’embauches, et tout le restant partira au remboursement de la dette.
Alors quels leviers pour la croissance ? C’est assez simple : moins de charges pour les entreprises. Plus de financements pour les entreprises. Une fiscalité raisonnable pour les entreprises. Des questions ?